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Al termine dello scorso mese di maggio i contratti collettivi nazionali riguardano il 59,7% dei lavoratori dipendenti: la retribuzione oraria non è cambiata a maggio rispetto al mese precedente, ma risulta aumentata dell'1,1% rispetto allo scorso anno. Questo incremento, ancorché minimo di retribuzione tuttavia non riguarda tutti, ma esclusivamente i dipendenti del settore privato. Secondo le tabelle diffuse oggi dall' Istat i settori che registrano gli aumenti più significativi sono: agricoltura, 4% energia, petrolio ed estrazione mineraria, 3% gomma, plastica e lavorazione dei minerali, 2,8%

Oggi il consiglio dei ministri ha approvato le misure volte a garantire il rispetto da parte dei dipendenti pubblici di un codice disciplinare , la cui trasgressione può comportare sanzioni che giungono fino al licenziamento. I punti salienti del provvedimento riguardano: 1 - l'utilizzo di mezzi di trasporto e linee telefoniche la cui fruizione deve essere limitata a motivi inerenti il servizio e le mansioni svolte. 2 - il divieto di accettare (ed ancor meno di chiedere) doni il cui valore superi i 150 euro, ma (sembra di intendere, anche al di sotto di tale valore) i doni eventualmente ricevuti andranno messi a disposizione della amministrazione per usi istituzionali. 3 - il divieto di prendere decisioni inerenti il proprio ruolo professionale e/o le proprie mansioni quando si creino condizioni di conflitto di interessi in seguito a pressioni politiche, sindacali o di superiori nella scala gerarchica. 4 - obbligo di comunicare alla amministrazione la propria appar...